No mês de maio, Mato Grosso do Sul registrou a criação de 3.250 novos postos de trabalho, de acordo com a Carta de Conjuntura do Mercado de Trabalho elaborada pela Assessoria de Economia e Estatística da Semadesc (Secretaria de Meio Ambiente, Desenvolvimento, Ciência, Tecnologia e Inovação), com base nos dados divulgados pelo Caged-MTE (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados do Ministério do Trabalho e Emprego).
O secretário da Semadesc, Jaime Verruck, ressaltou a contínua geração de empregos no estado, destacando o compromisso em criar oportunidades de trabalho. Ele observou que ainda existem vagas disponíveis e que poderia haver um saldo ainda maior, considerando a disponibilidade de vagas e a qualificação das pessoas. Verruck mencionou o início da safra de milho e a implementação de diversos empreendimentos, o que indica que Mato Grosso do Sul continuará gerando empregos qualificados ao longo do ano. Ele também mencionou a abertura de 200 vagas para caminhoneiros D e E em Corumbá, enfatizando a importância do Programa Voucher Qualificação.
No mês de maio, o setor de Serviços liderou a oferta de empregos, com 1.126 novas vagas. Em seguida, vieram a Indústria com 788 vagas, a Construção Civil com 636, o Comércio com 609 e a Agropecuária com 91. Os principais subsetores de serviços com maiores saldos positivos foram Saúde Humana e Serviços Sociais (+291 vagas), Transporte, Armazenagem e Correio (+267 vagas) e Outras Atividades de Serviços (+149 vagas).
Nos últimos 12 meses, Mato Grosso do Sul criou um total de 35.553 empregos formais. Os setores do Comércio e Serviços apresentaram os melhores desempenhos nesse período, com saldos de 7.153 e 11.618 novas vagas de trabalho, respectivamente. Nos primeiros cinco meses do ano (janeiro a maio), foram criadas 21.571 novas vagas, com destaque para os setores da Construção (+5.256 vagas), Agricultura, Pecuária, Produção Florestal, Pesca e Aquicultura (+4.174 vagas) e Indústrias de Transformação (+3.057 vagas).
Em relação à distribuição regional do emprego, Campo Grande foi o município que mais gerou novas vagas no ano, com 4.419, seguido de Ribas do Rio Pardo (3.895), Três Lagoas (1.029), Corumbá (825), Dourados (815), Aparecida do Taboado (729), Nova Alvorada do Sul (674), Naviraí (606), Rio Brilhante (596) e, em décimo lugar, Chapadão do Sul com 572 novas vagas.
Verruck destacou o papel de Campo Grande como líder na geração de empregos, dada sua posição como maior cidade do estado, e ressaltou o impacto do investimento privado em Ribas do Rio Pardo.
“Campo Grande tem se mantido sempre no topo, naturalmente por ser a maior cidade do Estado, isso é extremamente positivo. Mas vemos em segundo Ribas do Rio Pardo, o que mostra o quanto o investimento privado impacta a vida das pessoas. Esse alinhamento da política pública de incentivos, os investimentos privados, os programas de qualificação executados pela Funtrab, acredito que com isso vamos manter a baixa taxa de desemprego e melhorar a renda das famílias”, finalizou.
